
Эта латинская пословица прошла сквозь века и … воплотилась в работе уникального медучреждения – Витебского областного диагностического центра. Завтра ему исполнится 15 лет. Здесь ежедневно принимают более тысячи человек. Люди из самых отдаленных уголков области стремятся сюда, потому что только здесь специалисты могут исследовать организм – с головы до пяток – в течение одного дня. О высокой квалификации медперсонала свидетельствует то, что центр стал действительным членом Диагностической медицинской ассоциации СНГ. О становлении коллектива мы попросили рассказать ветеранов центра.
Владимир Орехва, главный врач:
– Анализ работы за пятнадцатилетие показывает, что нагрузки на все наши структурные подразделения постоянно возрастают. А это говорит о доверии населения нашим врачам, высоком качестве медицинских услуг. Самые востребованные диагностические методы – магнитно-резонансная и компьютерная томографии, ультразвуковые и эндоскопические исследования, пункционные биопсии, медико-генетическое консультирование. Количество инструментальных исследований выросло на 95%, лабораторных – на 24,5%, операций и манипуляций – в три раза.
Оказывается широкий спектр (свыше 50 наименований) платных медуслуг, в том числе иностранным гражданам.
Наиважнейшая задача теперь – обновить оборудование. Кое-что уже приобретено, например, новейший компьютерный томограф, два аппарата для УЗИ, эндоскопы. Но внедрение в практику современных диагностических технологий (у нас по этой теме на днях прошла республиканская научно-практическая конференция) требует дальнейшего переоснащения центра.
Александр Пилант, заведующий отделением функциональной диагностики, кандидат медицинских наук:
– Наше отделение ежедневно принимает до двухсот пациентов, которые приезжают из самых отдаленных районов в самых разных состояниях. Некоторым требуется экстренная госпитализация. За год, например, обнаруживаем около 15 инфарктов миокарда в острой стадии. Таким образом приходится «подчищать» дефекты работы других врачей, которые из-за неопытности присылают на консультацию больных, нуждающихся в скорой помощи.
Бывают казусные случаи. Женщину беспокоит живот, тошнит. Просит поставить диагноз. Оказывается, что это … беременность.
Наше отделение одно из самых больших. Осуществляем диагностику всех органов, доступных ультразвуку: сердце, сосуды всего тела, акушерско-гинекологические исследования, включая оценку внутриутробной патологии плода беременных, УЗИ брюшной полости, почек, мочеполовой системы…
Аппаратура пока еще не экспертного уровня, но высокого качества, позволяющая решать сложные диагностические задачи. Например, за год нам удается выявлять около 350 врожденных пороков сердца.
Елена Корень, начальник отдела АСУ:
– В 1994-м, когда устанавливались первые компьютеры, на протяжении года я адаптировала программное обеспечение. Здание тогда еще строилось и невозможно было представить, что оно станет таким, как сейчас.
Проделана огромная работа и по развитию информационных технологий в диагностике. Приятно, что мы первыми в республике создали электронную амбулаторную карточку, что сейчас в каждом кабинете есть компьютер и все они объединены в единую локальную сеть. Работа у нас интересная, интеллектуальная, коллектив замечательный. Остается только мечтать о достойной зарплате, потому что у программистов она совсем маленькая, не дотягивает даже до 500 тыс. рублей.
Татьяна Петровская, оториноларинголог:
– Ценность обследования в нашем центре состоит в том, что на госпитальном этапе есть возможность пройти широкое обследование, включая консультацию смежных специалистов, если диагноз вызывает малейшее сомнение. Иногда ведь нужен очень большой объем исследований, чтобы выяснить причину патологии. У нас это делается в один день.
Уже больше года работаем с электронной амбулаторной картой, что, конечно, облегчает задачу – нет прежней писанины. Но хотелось бы более тесной связи с другими медучреждениями, куда мы направляем пациентов. Чтобы можно было проследить, как больные пролечены. Созваниваемся в индивидуальном порядке, но это требует временных затрат. А если бы была электронная связь, в том числе с районами, то по компьютеру можно было бы прослеживать, как пролечен больной, с каким диагнозом и рекомендациями выписан и т. д. Можно было бы создать базу данных для плановой госпитализации пациентов, нуждающихся в оперативном лечении.
Светлана Антипова, главная медсестра:
– В 1994 году я пришла на стройку. Предстояло подобрать кадры, привести кабинеты в соответствие с санитарными нормами, оснастить их. Из 105 сотрудников среднего звена 100 имеют квалификационные категории. Это серьезный уровень подготовки.
Мы постоянно идем вперед, развиваемся, совершенствуем свои знания и умения. Даже чтобы освоить компьютерные программы, надо изыскать дополнительное время, быть заинтересованным в повышении качества работы. Приятно, что только у нас есть электронная версия амбулаторной карты, и только у нас на каждом рабочем месте стоит программный комплекс.
Обследовать пациента мы должны в день его обращения к нам. Задачу свою вижу в создании для этого комфортных условий.
Оксана Разумова, медсестра:
– Когда открылось отделение функциональной диагностики, мы делали только УЗИ, ФГДС и ЭКГ. С тех пор многое изменилось – у нас появились узкие специалисты и возможности для глубоких исследований. Открылся центр пароксизмальных состояний с долгожданными неврологами. Мы начали делать пункцию щитовидной железы. Сейчас на эту процедуру стремятся только к нам. Как и на диагностику беременных для исключения болезни Дауна и других генетических отклонений, а также определения пола ребенка…
Многое изменилось за 15 лет. А о чем мечтается? Чтобы труд врачей, медсестер и санитарок оценивался по достоинству. Когда в семье два доктора или доктор и медсестра, то обеспечить семью невозможно. Это обидно! Зарплата должна обеспечивать не существование, а достойную жизнь.
Василий Паламарчук, рабочий по обслуживанию здания:
– Как бывший десантник, я прошел огонь и воду в Чехословакии, Афганистане, а медные трубы пришлось «осваивать» в ВОДЦ на должности завхоза. Тогда это был долгострой в стадии разрухи. Как мы работали! Мне было 47 лет, а приходил домой и, если жена не успевала покормить, засыпал.
У меня по жизни друзьями были медики, и я выполнял свой гражданский долг перед народом и медициной. Думал поработать три года, а вот уже 16-й работаю.
Если сейчас анализировать, то задание мы выполнили на 95%. Не все удалось закупить по медицинской части, а многое уже и устарело. Но какой грамотный коллектив работает в центре! С таким эрудированным народом приятно трудиться.
«Я МОГУ ОСТАНОВИТЬ ТУБЕРКУЛЕЗ»
Так называется информационная кампания, которая проводится у нас при финансовой поддержке Глобального фонда Программы развития ООН. В Витебске на пл. Свободы вчера работали волонтеры Красного Креста. На передвижном флюорографическом аппарате «Пульмоэкспресс», который был установлен возле ТЦ «Эвиком», проводилось бесплатное обследование всех желающих, а в Доме кино показывали тематические фильмы, и вход тоже был свободным.
– Такие просветительские и диагностические акции особенно необходимы в связи с ростом числа больных, имеющих в анамнезе туберкулез и ВИЧ. Есть даже особый медицинский термин – «ВИЧ-ассоциированный туберкулез», – говорит заведующая отделом профилактики ВИЧ/СПИД Валентина Ананьева. – В Беларуси число таких больных уже приближается к тысяче, а на Витебщине выявлено 50 случаев ВИЧ-ассоциированного туберкулеза. Эти инфекции влияют на иммунную систему и ускоряют развитие обоих заболеваний. Поэтому очень важна ранняя диагностика ВИЧ у больных туберкулезом и туберкулеза – у ВИЧ-инфицированных.
* * *
Напоминаем, что в целях оказания поддержки особо нуждающимся больным туберкулезом и лицам без определенного места жительства Октябрьский районный Красный Крест Витебска до 31 марта проводит благотворительную акцию по сбору мужской теплой одежды, обуви и средств гигиены. Ежедневно с 10 до 15 часов, кроме субботы и воскресенья, пожертвования принимаются по адресу: ул. «Правды», 43 (территория СШ №28). Тел: 47-64-83.
ПОЧЕМУ РЕБЕНОК ОТСТАЕТ В РОСТЕ?
Меня волнует, что сын маленького роста. Можно ли как-то повлиять на это, чтобы он догнал сверстников?
На вопрос отвечает врач-эндокринолог областного эндокринологического диспансера Инесса Дорфман:
– Если родители невысокие, то вероятность, что ребенок будет иным, очень мала.
В значительной степени рост зависит и от питания. Необходимо включить в рацион продукты, богатые белком, например, мясные (белки – основа всех строительных процессов в организме), рыбу и икру рыбы. Очень полезна морковь в сочетании с жирами – сливочным или растительным маслом, сметаной или майонезом. Обязательно нужно есть молочные продукты, так как в них содержится кальций, а кости состоят из него. Ребенок твердо должен знать, что рост улучшается не от чипсов, печенья и пирожных, а от мяса, рыбы, молока, сыра, овощей и фруктов.
Дети в основном подрастают ночью, потому что именно в это время суток гормон роста выделяется в кровь. Поэтому те, кто хочет подрасти, должны ложиться спать не позднее 10 часов вечера!
Бывает конституционная задержка роста и пубертата (полового созревания). Некоторые мальчики отстают от своих сверстников, особенно в возрасте 12-15 лет, но делают ростовой рывок в 15-18 лет, а к 20 годам догоняют сверстников. Если ваш ребенок существенно отстает от большинства сверстников, идите на прием к детскому эндокринологу. При необходимости ему будет назначено лечение.
ДЕТСКИЕ СПЕЦИАЛИСТЫ СЛУШАЮТ…
26 марта вас проконсультируют главный педиатр облздравуправления Светлана Владимировна Громова, заместитель главного врача областной детской больницы Людмила Георгиевна Иванова и специалисты – кардиолог, аллерголог, нефролог и травматолог. Звоните по редакционному телефону 36-90-95 с 14.00 до 16.00.
ВАМ ОТВЕТИТ ГЛАВНЫЙ САНИТАРНЫЙ ВРАЧ
2 апреля с 14.00 до 15.00 на ваши вопросы ответит главный государственный санитарный врач области Владимир Алексеевич Синкевич. Если вас волнуют проблемы соблюдения санитарно-эпидемиологического законодательства (профилактика инфекционных заболеваний, безопасность продовольственных и промышленных товаров, благоустройство населенных пунктов, качество водоснабжения и др.), звоните по тел. (8-0232) 37-00-15. Предварительно вопросы можно задать по тел. 37-02-95.