Главный агроном Н. Пашкевич (в центре) и механизаторы во время кормозаготовки.
Успешно завершив сев яровых, сельхозпредприятие «Гнездилово-Агро» одним из первых в Докшицком районе приступило к сенокошению. В прошлом году хозяйство заготовило более 9,6 тысячи т кормовых единиц, что в расчете на одну условную голову скота составило 45 центнеров. В этом году аграрии надеются превзойти этот показатель.
Работать лучше, чем вчера – негласное кредо работников предприятия, руководитель которого Сергей Абирало по итогам работы в прошлом году назван лауреатом почетного звания «Человек года Витебщины» в номинации «Агропромышленный комплекс».
– Высокая награда, – говорит С. Абирало, – заслуга всего коллектива. Приятно, что наши старания отметили в районе и области. Теперь мы стремимся работать еще лучше.
«Гнездилово-Агро» делает ставку на развитие молочной отрасли. В январе-апреле этого года валовое производство молока к аналогичному периоду 2011 года составило 122%, или 1503 тонны, увеличились надои, привесы, численность крупного рогатого скота. На сегодняшний день поголовье КРС составляет без малого 3 тысячи голов, из них больше тысячи – дойное стадо. На современной молочнотоварной ферме «Отрубок», оснащенной доильным залом, получают молоко исключительно сорта «экстра», на двух других показатели чуть ниже.
Слаженному коллективу любая работа по плечу. Ставят высокую задачу и берутся за безотлагательное ее выполнение. В этом году, по словам начальника отдела экономики райсельхозуправления Марины Климович, хозяйство планирует в среднем надоить 5226 кг молока на корову, получить более 9,4 тыс. т зерна в бункерном весе, 1,1 тыс. т маслосемян рапса и т.д. Кукуруза в прошлом году хорошая уродилась. На нее сделали ставку и нынче.
Управившись с посевной у себя, а яровой сев в этом году составил около 2 тысяч гектаров, механизаторы сельхозпредприятия поспешили на помощь соседнему хозяйству. «По-другому, – говорит заместитель начальника райсельхозуправления Людмила Бальчевская, – они работать не умеют. Отзывчивость, трудолюбие – эти качества присущи всему коллективу. Они всегда настроены на лучший результат, и у них все получается».
– Когда я сам начинал работать, – вспоминает С. Абирало, – в поле выходили машины, возраст которых в большинстве случаев превышал 10 лет. Сегодня же тракторов старше 6-7 лет нет, львиную долю составляет техника с трехгодичным сроком эксплуатации. У нас есть 4 энергонасыщенных трактора с прицепным инвентарем. Работать на современной технике комфортно и продуктивно. Мы должны ценить это и трудиться с полной отдачей, об этом я регулярно напоминаю механизаторам.
Государственное предприятие «Гнездилово-Агро» имеет около 6 тысяч гектаров сельхозугодий, из них 3,4 тысячи – пахотные земли. Два года назад хозяйство расширило границы, к нему присоединили соседнее экономически слабое сельхозпредприятие «Витуничи». В одночасье площадь увеличилась в 2,5 раза. Вместо «Гнездилово» на сельскохозяйственной карте района появилось «Гнездилово-Агро», в котором сегодня работают 167 человек.
– Первое время, – говорит С. Абирало, – было нелегко. В нашем хозяйстве в то время удой на корову превышал 4,5 тыс. килограммов, а у соседей было чуть больше 2 тысяч. Когда объединились, этот показатель составил 3,2 тыс. В укрупненном хозяйстве было всего 800 голов КРС. Строительство нового животноводческого комплекса в 2010 году позволило увеличить и поголовье, и продуктивность.
Сейчас главная забота – реконструкция за счет собственных средств, спонсорской помощи и поддержки облисполкома старой фермы, где раньше содержали 190 коров. К концу года дойное поголовье должно увеличиться до 1,2 тысячи.
Директор сельхозпредприятия С. Абирало много лет отдал родному хозяйству. После окончания Белорусской сельскохозяйственной академии работал агрономом в других колхозах, заместителем руководителя колхоза «Восток», позднее переименованного в «Гнездилово». Последние 9 лет Сергей Владимирович умело ведет его вперед. По отзывам специалистов, коллег, благодаря именно его стараниям сельхозпредприятие сегодня уверенно смотрит в будущее. Когда аграрии и животноводы заинтересованы в результатах своего труда, тогда и общий успех складывается.